就业通行证和S通行证持有者可以在家属签证下带来家庭成员。在申请家属签证之前，就业通行证或S通行证持有者必须满足某些要求。
一旦主要通行证——就业通行证或S通行证获得批准，家属签证申请将顺利进行。
什么是家属签证？
家属签证（DP）是一种许可，允许持有就业通行证或S通行证的个人的配偶和子女与他们一起在新加坡生活。合法婚配的伴侣和21岁以下的子女可以申请此许可证。然而，就业通行证持有者必须达到最低薪资要求。 每月收入新币6,000元 以便能够将其家属带入这个国家。
持有家属签证的个人有资格在新加坡的任何组织或行业工作。有就业通行证（EP）的个人的配偶可以获得工作同意书在新加坡工作。
申请家属签证的要求是什么？
如果你是创业通行证持有者，需要满足以下不同要求。
| 家庭成员 | 年总业务开支（最低） | 员工要求 |
|---|---|---|
| 配偶（同居或合法婚配）
子女 |
$100,000 | 3名LQS（全职员工，以前称为FTE）
或 1名本地PME（专业、经理或执行） |
| 父母 | $200,000 | 6名LQS
或 2名本地PME |
满足资格标准的个人可以申请特定家庭成员与他们一起生活。
| 家属签证持有者 |
|
| 长期探访签证 – 由 人力部（MOM） |
|
谁有资格申请新加坡家属签证？
新加坡家属签证（DP）允许符合条件的个人的直系家属与他们在新加坡团聚。以下是申请新加坡家属签证的资格一般指南：
需要注意的是，以上指南是一般性的，每种情况可能有额外的标准和要求。新加坡人力部（MOM）负责评估和批准家属签证申请。建议参考MOM网站或咨询移民专家以获取有关资格标准和申请流程的最新和最准确的信息。 申请流程.
抚养通行证持有人能在新加坡工作吗？
之前，所有希望在新加坡工作的抚养通行证持有人都可以申请工作许可信（LOC）开始工作。
自2021年5月起，抚养通行证持有人不能再基于LOC工作。他们必须获得工作通行证。以下是根据您当前的情况——雇员或企业主——来获取工作通行证的方法。
对于在新加坡注册公司工作的抚养通行证持有人
您应该要求其雇佣公司申请如就业通行证、S Pass或工作许可证（WP）等工作通行证。
| 通行证类型 | 就业通行证 | S Pass | 工作许可证（WP） |
| 适用对象？ | 外籍专业人士、经理和高管在新加坡注册公司工作 | 中技能外籍员工 | 来自批准来源国的半技能外籍工人 |
| 谁可以申请？ | 雇主或指定代理人 | 雇主或指定代理人 | 雇主或指定代理人 |
| 通行证有效期？ | 1至3年 | 最长2年 | 最长2年，具体取决于护照有效性、安全保证金和雇佣期限 |
| 薪资范围？ | SGD$ 5,000以上 | SGD$ 3,000 | 无最低薪资要求 |
| 可续签吗？ | 是的 | 是的 | 是的 |
| 可以携带家属吗？ | 是的 | 是的 | 不 |
| 外籍工人征税或配额？ | 无 | 是的，雇主必须遵守配额和征税规定 | 雇主在其行业中受配额限制，并需为每位工人支付每月征税 |
| 医疗保险 | 无 | 是的，雇主必须提供医疗保险 | 是的，雇主必须提供医疗保险 |
*这些薪水自2022年9月起生效。
对于持有家属准证的商业业主
人力部（MOM）对家属准证持有者的批准信（LOC）有特定条件，如果他们希望继续经营业务而不申请就业准证（EP），需要遵守这两个条件：
家属准证持有者的批准信（LOC）申请流程
对于有意创办企业的依赖签证（DP）持有者，有两个可选项。
在依赖签证到期前续签，以避免处罚。请查看人力部（MOM）的网站或咨询专业人士以获取最新信息。
依赖签证持有者与商业所有者
人力部（MOM）针对LOC对DP持有者有特定条件，如果他们希望继续经营自己的业务而不申请就业通行证（EP），需遵循这两个条件：
新加坡的批准函（LOC）
在新加坡，批准函（LOC）是由人力部（MOM）发出的官方授权证书。它允许符合条件的长期探访签证（LTVP）或LTVP+持有者及某些类别的商业所有者为新加坡公司工作。
要获得LOC，您必须是拥有至少30%股份的唯一业主、合伙人或董事，且注册于ACRA的公司。
自2021年5月1日起，依赖签证持有者必须拥有EP、S Pass或工作许可证才能在新加坡工作。已有有效LOC的持有者可继续工作，直到LOC到期。
依赖签证持有者的批准函（LOC）申请流程
- 1
雇主或指定的第三方代理人可以代表依赖签证（DP）持有者在线提交申请批准函（LOC）。这个提交适用于新的申请以及续签申请。
- 2
一旦申请提交，人力部（MOM）将需要至少一周时间来评估申请，然后通过电子邮件将结果反馈给请求者。
- 3
如果在线申请被人力部（MOM）批准，申请人现在可以通过EP在线申请新的LOC申请/续期LOC申请。
- 4
一旦通过EP在线提交申请，人力部（MOM）需要另外1到3周来评估所提交的申请。
- 5
一旦获得批准，申请人可以通过EP在线获取LOC确认信，并且候选人可以立即开始工作。
DP持有者：用这两种选择开始您的业务
从DP到EP的路径
传统上，DP持有者选择LOC而不是就业通行证，因为要求比较严格。他们无法提供支持申请所需的大部分潜在文件。
现有企业
如果您的企业已经使用信用证（LOC）运营了几个月，您可能有资格申请就业通行证。作为活跃公司，您需要提供以下材料：
人力部（MOM）可以直接通过ACRA和IRAS查看公司的记录，例如纳税申报和年度申报。您的公司应能够轻松提供所需的文件给其长期客户。
新企业
希望在新加坡创办新公司的DP持有者在申请EP时有两个显著优势：
在文件中将有两种情况：
现有LOC持有者与活跃公司
DP持有者：公司注册
为什么选择Paul Hype Page？
Paul Hype Page一直在为客户处理就业通行证，成功率高达85%。这主要归功于我们的洞察力：
总体而言，我们的使命一直是为客户寻找解决方案。如果MOM拒绝申请，我们将与MOM讨论，进一步了解拒绝的原因，并准备所需的文件，以提高批准的机会。
常见问题
作为依附签证持有者，您可以在新加坡拥有一家私人有限公司（Pte Ltd）。私人有限公司享有更优惠的税率、法律保护以及更容易获得资本的优势。私人有限公司的缺点是合规和运营成本较高。
如果您目前持有经营业务的 LOC，那当然可以！
MOM 很可能会要求提供额外文件来支持您的就业准证申请。通过与 Paul Hype Page 团队合作，我们将确保根据指导方针准备 MOM 所要求的文件，并确保涵盖潜在的风险点，以顺利推进 EP 申请流程。
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